ATB Constructores: La educación y la formación constituyen pilares fundamentales para el desarrollo de nuestras comunidades

German Febres — Sat, 11 Mar 2023 13:21:38 +0000

DOBLE LLAVE – Uno de los compromisos más grandes que tienen la empresa ATB Constructores y sus directores, Bernardo Arosio y Tadeo Arosio, es para con el bienestar de la población, pues se trata de una organización socialmente responsable que enfoca muchos de sus esfuerzos en apoyar al desarrollo integral de las comunidades. Un claro ejemplo de esto es el trabajo que ha realizado en el sector Carapita de Caracas.

Y es que en 2022 la firma constructora llevó a cabo, de la mano de Superatec, el ‘Programa de Oficio, Emprendimiento y Empleo en Maquillaje Básico y Soporte Técnico para PC’ en esta zona popular de la capital, certificando en el proceso a 30 jóvenes que durante 4 intensas semanas tuvieron la oportunidad de ganar conocimientos en estas áreas de actividad.

La intención tras el programa fue darles apoyo académico a los participantes para obtener las herramientas suficientes que les permitieran abrirse paso al futuro y convertirse en emprendedores dueños de sus propios destinos.

Aplicando lo aprendido

María Gutiérrez, Directora de Responsabilidad Social Empresarial de ATB Constructores, confirma que el ‘Programa de Oficio, Emprendimiento y Empleo en Maquillaje Básico y Soporte Técnico para PC’ fue un proyecto de alto impacto que no solo ayudó a sus 30 beneficiarios, sino al resto de una comunidad que, desde entonces, generó una sinergia positiva con la empresa y se motivó a interesarse por cursos similares.

Gutiérrez agrega que los participantes del programa siguen estando agradecidos y han venido aplicando lo aprendido. “Pasados 6 meses de haber concluido el curso, los contactamos y fue una grata noticia saber que varios estaban generando ingresos extraordinarios, producto de los conocimientos adquiridos durante esas semanas”, explica.

Este seguimiento de la firma constructora para con los beneficiarios del proyecto es práctica común de la empresa, pues es un interés genuino que va de la mano con su esquema de valores (pasión por el trabajo), así como con su misión de contribuir con el desarrollo integral del país, y con su visión de asumir una posición de liderazgo en este sentido, a nivel nacional.

¿Por qué Carapita y Superatec?

Que el programa llevado a cabo en Carapita se haya hecho en conjunto con Superatec fue gracias a que el equipo de trabajo de ATB Constructores, ya familiarizado con la comunidad, atendió la sugerencia del padre Rodrick Tumaini Minja, párroco de la Iglesia San Joaquín y Santa Ana, quien le habló a la constructora sobre la organización de desarrollo social y sus talleres en pro de la juventud.

“Contactamos inmediatamente y comenzamos a armar un plan pensando en cubrir las necesidades de los jóvenes de esa zona, considerando sus intereses y oportunidades laborales al concluir las clases”, cuenta María Gutiérrez, asegurando que para la compañía es un honor fungir como agentes de cambio en comunidades venezolanas.

“La educación y la formación constituyen pilares fundamentales para el desarrollo de nuestras comunidades. Son estas experiencias las que nos motivan a seguir buscando alternativas y nuevas estrategias que generen impacto positivo y motiven a otros a descubrir sus habilidades, ayudar a desarrollarlas y además brindar facilidades para que comiencen a generar sus propios ingresos”, resalta.

Esas alternativas y nuevas estrategias, por cierto, están en camino pues ATB Constructores y Superatec ya están en conversaciones y realizando investigaciones de campo para ver de qué manera brindan soluciones adaptadas a las necesidades y condiciones actuales del país.

Y eso no solo es con Superatec. La empresa líder del sector construcción no ha parado de trabajar y buscar alternativas y nuevas alianzas con diferentes miembros de la comunidad que desean poner un granito de arena. “La meta es enseñar a todos los jóvenes a creer en ellos mismos, darse cuenta que con compromiso y pasión se logran cambios importantes”.

DOBLE LLAVE

Con información de medios nacionales

ATB Constructores y Superatec se alían: Apoyaron académicamente a 30 futuros emprendedores

German Febres — Thu, 15 Sep 2022 15:30:31 +0000

DOBLE LLAVE – ATB Constructores forjó recientemente una alianza estratégica con Superatec para desarrollar diversos proyectos que brinden apoyo académico a la juventud, y el primero de ellos culminó la semana pasada, saldándose con 30 personas obteniendo sus certificados del Programa de Oficio, Emprendimiento y Empleo en Maquillaje Básico así como en Soporte Técnico para PC.

Esas 30 personas se dividieron en dos grupos de 15, el primero (compuesto por mujeres) atendiendo el curso de maquillaje, y el segundo (mixto) haciendo lo propio en el de soporte técnico. Ambos talleres tuvieron una duración de 32 horas, equivalentes a 8 horas de clases semanales. En esta oportunidad se trabajó dos veces a la semana durante 4 semanas.

La emoción del logro

La empresa líder del sector construcción venezolano (dirigida por los hermanos Bernardo y Tadeo Arosio) y la organización de desarrollo social se mostraron muy satisfechas por los resultados de esta primera iniciativa y, al igual que los propios beneficiarios, dejaron ver sus emociones en el acto de graduación llevado a cabo este viernes 2 de septiembre.

Según explicó María Gutiérrez, directora de Responsabilidad Social Empresarial de ATB Constructores, la jornada fue ‘espectacular’, pues varios de los beneficiarios se conmovieron ante la realización de haber alcanzado un logro producto de su propio esfuerzo, compromiso y convicción. “Las emociones principales eran felicidad y confianza. Sentían que por fin habían sido escuchados y recibido la oportunidad para hacer lo que les gusta”, dijo.

Por su parte Kemeline Derlice, Promotora de Centro de Superatec, calificó la experiencia como ‘gratificante, bonita y hermosa’, pues pudo apreciiar la alegría de cada uno de los beneficiarios en cada paso del proceso, y esa sonrisa final al llegar a la meta.

Conocimiento para emprender

Lo más valioso que se llevaron consigo los 30 beneficiarios del ‘Programa de Oficio, Emprendimiento y Empleo en Maquillaje Básico y Soporte Técnico para PC’ fue, a juicio de Gutiérrez, los nuevos conocimientos adquiridos en cuanto al dominio del oficio que les gusta. Eso, y kits con todas las herramientas necesarias para ejercer y comenzar a emprender.

El objetivo es que estos 30 jóvenes puedan generar ingresos con lo que aprendieron

Y es que formar a futuros emprendedores es la meta final de esta iniciativa conjunta. De hecho, como explicó Derlice, esa fue precisamente una de las interrogantes cruciales que se realizaron a los aspirantes: “Se les hizo la pregunta de si querían emprender de lo que iban a aprender. Las respuestas fueron que sí. Querían emprender para poder costear sus necesidades y estudios formales. Eso y el tener un claro deseo de superación fueron los requisitos”.

Las representantes de ATB Constructores y Superatec coincidieron en que la evaluación de los resultados de este primer proyecto conjunto va más allá del comprobado éxito inmediato del programa, y que el objetivo es que estos 30 jóvenes puedan realmente generar ingresos con lo que aprendieron. La ventaja que tienen es que ya demostraron ser organizados y saber trabajar en equipo.

Tanto Gutiérrez como Derlice se mostraron agradecidas por cómo se manejó la iniciativa, y aspiran a realizar más programas conjuntos.

Una oportunidad de vida

A lo largo de todo el proceso de aprendizaje de este ‘Programa de Oficio, Emprendimiento y Empleo en Maquillaje Básico y Soporte Técnico para PC’, varios de sus beneficiarios mostraron igualmente su agradecimiento para con ATB Constructores y Superatec por la oportunidad brindada.

El programa no enseña únicamente oficios, sino que lo hace incluso a nivel de crecimiento personal y empresarial

Una de las chicas del curso de maquillaje comentó sentirse muy emocionada al inicio del curso, explicando que el mismo le iba a servir para tomar la ruta del emprendimiento en un futuro inmediato. “Es un aprendizaje que vamos a obtener ahora y durará para toda la vida”, destacó.

Otra profundizó en el hecho de que el programa no enseña únicamente oficios, sino que lo hace incluso a nivel de crecimiento personal y empresarial, y expresó su deseo sobre que en un futuro tanto ella como sus compañeras se reencontraran siendo empresarias de éxito.

Un joven del taller de soporte técnico dijo a su vez que gracias a esta oportunidad en un futuro él podría iniciar su propia empresa y, eventualmente, difundir por sí mismo los conocimientos adquiridos a otros que los necesiten.